Fråga experterna

Här svarar våra experter på frågor som rör beskattning, redovisning och löne- och personaladministration och arbetsrätt.

Du som är auktoriserad medlem, anställd på Srf Byrå/Företag eller har köpt Srf Servicepaket inom lön eller redovisning kan ställa frågor i dessa ämnen under Srf Frågeservice när du loggat in på Mina sidor på www.srfkonsult.se.

Claes Eriksson
Redovisningsexpert, Srf konsulterna
Mats Brockert
Skatteexpert, Srf konsulterna
Thomas Englund
Advantage HR
Maria Albanese
Redovisningsexpert, Srf konsulterna
Tjänsteresa längre tid än tre månader
En av våra anställda kommer under en längre tid att vara på tjänsteresa. Först ska hon arbeta i Luleå i två månader. Därefter åker hon direkt till Göteborg och stannar där i två månader. Ska traktamentet för den sista månaden reduceras?
Nej, det är bara när den anställde arbetar på en och samma ort utanför den vanliga verksamhetsorten under en längre tid som traktamentet reduceras. Efter tre månader reduceras i sådant fall maximibeloppet till 70 procent, från 220 kr till 154 kr. Efter två år på samma ort reduceras traktamentet till hälften av maximibeloppet.
Byte av förmånsbil
Hur beräknas förmånsvärdet när man byter bil? Jag har tjänstebil i min anställning och fick en ny bil den 11 april. Jag anser att värdet bör räknas för 10 dagar med den gamla bilens värde och 20 dagar med den nya. Min arbetsgivare har räknat på annat sätt. Vad är rätt?
Förmånsvärdet beräknas utifrån den bil du har haft större delen av månaden. I ditt fall innebär det att förmånsvärdet för den nya bilen ska beräknas och gälla för hela april månad.
Det är bara när två bilar med olika förmånsvärden använts lika länge under en månad som förmånsvärdet beräknas som ett genomsnitt av bilarnas förmånsvärden.
Förlustavdrag för privat lån
Jag lånade för några år sedan ut pengar till en vän som var i en ekonomiskt utsatt situation. Tyvärr har det inte blivit någon lösning på problemen och jag ser inga utsikter att lånet kommer att återbetalas. Kan jag göra avdrag i min inkomstdeklaration för en förlust motsvarande utlånat belopp?
Nej, förlust som uppstår när man lånar ut pengar till goda vänner räknas enligt rättspraxis som en icke avdragsgill personlig levnadskostnad.
Flera skattefria personalvårdsförmåner
Vi uppmuntrar vår personal att motionera. Varje år får de ett gymkort som företaget betalar. Vi funderar nu på att även erbjuda personalen massage. Kan vi erbjuda flera personalvårdsförmåner eller blir de då skattepliktiga på grund av att värdena läggs samman och inte längre räknas som förmån av mindre värde?
Skatteverket anser att uttrycket ”mindre värde” bör bedömas för varje slag av personalvårdsförmån för sig. Om en anställd har ett årskort vid en motionsanläggning av enklare slag påverkar det inte hans möjligheter att samtidigt få en förmån av till exempel fri massage. Däremot blir bedömningen annorlunda om ni tillhandahåller ett flertal personalvårdsförmåner av liknande karaktär. Om ni som arbetsgivare till exempel betalar den anställdes utgifter för utövande av tennis, simning, gymnastik med mera bör hänsyn tas till det sammanlagda värdet av dessa förmåner vid bedömningen av om den anställde fått personalvårdsförmåner av mindre värde.
Vad är nytt i nya K2?
Jag är tillbaka på jobbet efter en tids ledighet och skulle behöva veta vilka uppdateringar som har skett i nya K2-regelverket? Det vill säga utan att behöva läsa igenom hela regelverket, vilka är förändringarna?
Det är omfattande förändringar i och med att till exempel nya associationsformer får tillämpa K2. Det innebär särregler i många fall, olika uppställningsformer, med mera.

I den demoversion av vår nya onlinekurs K2 Årsredovisning – nya regelverket, som du hittar på srfutbildning.se finns en lektion med där nyheterna sammanfattas väldigt kort. Det är den första lektionen som heter ”Nyheter och förtydliganden i K2-regelveket; sammanfattning”. Titta på den.
Månadens Mest Lästa
Inga resultat.